Neste fluxo, você aprenderá como monitorar a carga de trabalho e capacidade da sua equipe ao longo do tempo para prevenir burnout e garantir uma distribuição equilibrada de tarefas. Este guia ajuda a rastrear tendências na conclusão de tarefas, identificar squads ou indivíduos sobrecarregados e otimizar prioridades de tarefas para desempenho sustentável da equipe.
Passo 1: Selecionar o Período
Vamos começar revisando métricas de saúde e capacidade da equipe ao longo de um período de 90 dias para identificar quaisquer sinais potenciais de burnout ou desequilíbrio de carga de trabalho.
- Como: Use o Filtro de Data para selecionar um período de 90 dias. Foque em métricas como Tarefas Concluídas e Carryover.
- O que procurar: Procure tendências em taxas de conclusão de tarefas declinantes ou carryover crescente, pois podem indicar que sua equipe está sobrecarregada ou lutando para acompanhar a carga de trabalho do sprint.
- Por quê: Rastrear essas tendências ao longo do tempo ajuda a detectar sinais precoces de burnout ou planejamento excessivo, dando a oportunidade de ajustar a carga de trabalho antes que afete a produtividade da equipe.
Passo 2: Filtrar por Player ou Squad
Se você notar desequilíbrio de carga de trabalho ou taxas de conclusão declinantes, é essencial identificar quais squads ou indivíduos são mais afetados.
- Como: Aplique o filtro de Players ou Squad para analisar taxas de conclusão de tarefas e carryover para membros individuais da equipe ou squads.
- O que procurar: Verifique se há indivíduos ou squads específicos com carryover consistentemente alto ou baixa conclusão de tarefas, o que pode indicar que estão sobrecarregados ou lutando para atingir metas de sprint.
- Por quê: Monitorar capacidade individual e de squad permite fazer ajustes direcionados, garantindo que cargas de trabalho sejam distribuídas justamente e que ninguém esteja em risco de burnout.